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  • Coordonnateur(trice) en acquisition de talent

    Lieu: 1479, rue Ottawa, Montréal (Québec) H3C 2S9

    Employeur: Fake Digital Entertainment


    REAL by FAKE (RBF) est reconnue pour son cinéma intégré d’effets visuels réalistes et de services de post-production, pour films, télé-séries publicités, et vidéos clips.

    Avec la reprise des activités, nous recherchons une personne créative, dynamique avec un bon sens de l’urgence pour nous aider à dénicher les talents dont nous aurons besoin pour nos opérations de Montréal

    Le candidat que nous recherchons devra avoir une bonne connaissance des compétences et des exigences requises pour effectuer les différents rôles du cycle de post-production. Sa connaissance de l’industrie lui permettra de détecter rapidement le potentiel réel des candidatures et de faire des recommandations judicieuses quant à l’embauche.

    Les principales fonctions;

    • Collaborer à l’élaboration des stratégies d’attraction et en faire la mise en place                          
    • Rédiger les affichages                         
    • Participer à la diffusion des offres et de la marque employeur sur les réseaux sociaux
    • Faire de la sollicitation auprès des candidats potentiel 
    • Analyser les candidatures et faire les entrevues.
    • Planifier et coordonner l'ensemble du processus de sélection 
    • Effectuer le suivi des candidatures jusqu’à l’embauche et négocier les offres 
    • Effectuer l’accueil et de l’orientation des nouveaux embauchées
    • Évaluer les besoins de formations et d'encadrement 


    Type: Temps plein

    Niveau d'expérience demandé: Intermédiaire

    Lieu du travail: En télétravail


    Postuler

    Fake Digital Entertainment

    1479, rue Ottawa, Montréal (Québec) H3C 2S9

    www.fake-studio.com

    Téléphone: (514) 846-8439

    Télécopieur: (514) 846-7220

    Description

    FAKE Digital Entertainment offre tous les services de postproduction (vfx, montage off-line/online, colo, livrables et DCP, etc) permettant de mener un projet visuel à son plein potentiel.

    Année de fondation: 1997

    Nombre d'employés: 26-50

    A proximité d'un métro: Oui

    A proximité d'un autobus: Oui

    A proximité d'un Bixi: Oui

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