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  • Responsable marketing digital

    Lieu: 3816, avenue Royal, Montréal (Québec) H4A 2M2

    Employeur: La Montagne secrète


    La Montagne secrète est un éditeur d’albums musicaux et de livres numériques pour la jeunesse fondé à Montréal en 2000. Sa distribution est assurée par Diffusion Dimedia (Québec), Daudin et Harmonia Mundi (France) et Independent Publishers Group (États-Unis).

    Sommaire du poste

    La personne agira à titre de voix numérique pour La Montagne secrète sur les différentes plateformes (site web, réseaux sociaux, infolettre, espace membre, etc.); devra assurer la gestion quotidienne de ces plateformes, veiller à leur performance et leur dynamisme, autant en France qu’au Québec; devra établir et implanter une stratégie d’engagement de la communauté visant à mobiliser et convertir tout en développant des relations durables avec l’écosystème du livre et de la musique à travers un dialogue engageant en ligne.

    Tâches et responsabilités

    • Développer tous les outils de marketing numérique et gérer la présence dans les médias sociaux (site web de la maison d’édition, Facebook, Instagram, Pinterest et YouTube)
    • Créer du contenu saisissant pour les médias sociaux, présentations, vidéos et webinaires
    • Préparer, optimiser et envoyer des campagnes de marketing par courriel, incluant les actualités, les infolettres (newsletters) et les invitations aux événements
    • Mettre en place la mesure de performance des campagnes numériques
    • Analyser et optimiser les campagnes numériques
    • Assurer un suivi rigoureux
    • Effectuer une veille informationnelle stratégique concernant les nouvelles tendances de l’industrie du livre et de la musique

    Compétences et qualités

    • Baccalauréat en publicité, marketing, communications ou discipline connexe
    • Minimum de trois ans d'expérience en gestion de communauté et marketing relationnel
    • Intérêt démontré pour l’industrie culturelle, du divertissement, des technologies et de l’innovation
    • Expérience en rédaction ou conception-rédaction
    • Bonne connaissance des stratégies webmarketing, des leviers d’acquisition, des systèmes de gestion de contenu, des outils de traitement des images et de montage vidéo, des outils Google Analytics, Google
    • Adwords, Facebook Business Manager et du SEO (Search Engine Optimization)
    • Compréhension des différents indicateurs de performance
    • Maîtrise du français à l’écrit et à l’oral

    Conditions d'emploi

    • Poste à demi-temps (20 heures / semaine) du 1er mars au 31 décembre 2021 (Possibilité de renouvellement)
    • Travail à distance

    Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur CV et une lettre d’intérêt d’ici le 12 février 2021 à rstringer@lamontagnesecrete.com. Aucune candidature téléphonique ne sera acceptée. Nous communiquerons seulement avec celles et ceux dont la candidature a été retenue.



    Type: Temps partiel

    Niveau d'expérience demandé: Intermédiaire

    Lieu du travail: En télétravail


    Postuler

    La Montagne secrète

    3816, avenue Royal, Montréal (Québec) H4A 2M2

    www.lamontagnesecrete.com

    Téléphone: (514) 483-9281

    Description

    La Montagne secrète édite des histoires et des chansons avec le désir sans cesse renouvelé de faire découvrir aux enfants le pouvoir merveilleux de la littérature et de la musique, grâce à des univers empreints de poésie et d’humour.

    Derrière chaque conte, comptine, chanson et illustration œuvre une équipe de créateurs et de techniciens passionnée qui souhaite ouvrir grands les yeux et les oreilles des petits. Un souci du détail, une direction artistique et musicale créative ainsi que des artistes de talent sont au coeur de tous les projets.

    Cette vocation d’éditer des contes parsemés de chansons est inspirée de sensibilités familiales, universelles et intemporelles.  Dès sa fondation en 2000, La Montagne secrète a su développer une culture d’entreprise fondée sur des valeurs de rigueur, d’éthique, de complicité créatrice et de passion du métier. Nous recherchons continuellement de nouveaux concepts hors des sentiers battus et des stéréotypes, qui s’inspirent souvent du patrimoine du conte et de la chanson.

    Année de fondation: 2000

    Nombre d'employés: Moins de 25

    A proximité d'un métro: Non

    A proximité d'un autobus: Non

    A proximité d'un Bixi: Oui

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